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行业新闻

基金人内修外炼拼收益

来源 :中国财经网 | 作者  :佚名 | 2014年12月22日() | 打印内容 打印内容

  2014年是全面深化改革的开局之年          ,创新求变是资本市场的主基调  。时近岁末,本报将从基金行业全面创新、券商资源整合重写辉煌 、新三板扩容鼎力支持实体经济 、监管层推进市场化改革等方面进行梳理 ,展现资本市场的亮点 ,以飨读者 。

  12月19日  ,上证综指时隔4年多重回3100点 ,基金资管公司交易室内  ,电脑屏幕上闪烁着令人心跳的红色  。

  资深基民刘女士匆忙从宝宝产品赎回资金。如今在普通投资者眼里 ,宝宝们已经失宠,收益明显不如股票型基金和债券型基金  ,拿太久只会错过这波行情 。那么到底该买什么基金 ?

  “不创新就会被超越 !”

  即将结束的2014年已经带给投资者太多惊喜  :业内首只参与中石化国企“混改”基金、国内首只互联网大数据指基百发100指数基金、首只跟踪移动互联网题材指数富国中证移动互联网分级指数基金  、首只沪港通基金南方恒指ETF产品……

  年内共有7家新基金公司成立,信托系 、PE系、保险系基金公司的出现   ,证明了基金行业对内对外双向开放程度正逐渐加深。

  更为引人注目的趋势是  :2014年是基金业变革创新之年   ,管理部门先后发布《关于大力推进证券投资基金行业创新发展的意见》    、《私募投资基金监督管理暂行办法》 、《公开募集证券投资基金运作管理办法》等一系列规章制度    ,推着公募基金加快驶入创新发展快车道 ,鼓励阳光私募基金自立门户 ,蓬勃发展的私募股权基金开始明确有章可依。

  北京金融街英兰国际大厦   ,已至深夜    ,上投摩根基金公司北京分公司办公区内很多人仍在加班 。在踌躇满志的上投摩根基金副总经理侯明甫眼里,好的市场行情   ,并不应该仅仅带来好的创新型产品    ,他更看重的创新来自基金公司内部。

  行业创新发展潮涌  ,侯明甫思考的是用创新的制度留住合适的人、做对的事。为此 ,上投摩根在业内首次推出“种子基金” ,随后还将有“影子股权”计划等一系列改革创新举措 。如果成功 ,将在此前前海开源基金“事业部+创新工场”的模式基础上 ,再造一个全新的基金内部人才孵化机制 ,有望改变公募基金业长期人才匮乏的局面。

  求变者并非独行。2014年9月   ,嘉实元和基金公开发行   ,号称拔得“公募混改创新头筹”  ,嘉实基金总经理赵学军更是在钓鱼台国宾馆高调宣布 ,国内首只入股非上市公司股权的公募基金嘉实元和发行 ,实现了国家经济战略与普通投资者需求之间的有效衔接    。

  在北京卓著中心,富国基金北京分公司同样在挑灯夜战 。仍在封闭期的资金显然错过了这一波上涨行情 ,付出不小的机会成本。眼下 ,富国基金量化投资部基金经理章椹元  ,想的是把握眼下国企改革的投资时点  。他坚信富国国企改革指数分级基金可望分享本轮市场红利  。

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